Doel en beleid

Doel

In Nederland groeit 1 op de 12 kinderen op in een gezin met geldzorgen. Zonder steun dreigen deze kinderen aan de zijlijn van de samenleving terecht te komen. Stichting Leergeld Oisterwijk wil op een duurzame manier investeren in de deelname van deze kinderen aan de maatschappij en in hun ontwikkeling.

Missie

Onze missie is het voorkomen van sociale uitsluiting van kinderen van 4 tot 18 jaar uit gezinnen met geldzorgen. Wij bieden deze kinderen kansen om te kunnen deelnemen aan binnen- en buitenschoolse activiteiten, die voor andere kinderen heel normaal zijn.

Beleid

In ons meerjarenbeleidsplan leggen we de focus op 'meedoen voor alle kinderen'.

Het belangrijkste doel van Stichting Leergeld Oisterwijk is om zoveel mogelijk kinderen uit gezinnen met minimale financiële middelen (tot 130% van de bijstandsnorm) in de gemeente Oisterwijk te laten meedoen aan activiteiten op het vlak van onderwijs, sport, cultuur of welzijn.

Hieronder ziet u de streefgetallen vanaf onze oprichting en wat er gerealiseerd is.

Jaartal   Streefaantallen   Gerealiseerd

2019          75                      86
2020         125                    109
2021         155                    160
2022         170                    195
2023         200                    214
2024         250                    262
2025         262                    266        

Stichting Leergeld Oisterwijk wil haar hoofddoelstelling bereiken door zich te richten op een drietal strategische subdoelen:

1. directe hulpverlening aan kinderen,
2. doorverwijzing naar en samenwerking met andere instanties/organisaties, en
3. signalering van problemen richting de lokale gemeente(n) en richting Leergeld Nederland.

Naast de strategische doelen die direct gericht zijn op de doelgroep, zijn een viertal instrumentele doelen te onderscheiden welke voorwaardelijk zijn voor het behalen van de strategische doelen en daarmee de interne prioriteiten van Stichting Leergeld Oisterwijk voor de komende jaren aangeven. Het gaat daarbij om:

1. Het genereren van lokale inkomsten.
2. Bevordering van de lokale naamsbekendheid.
3. Versterking van de interne organisatie.
4. Uitwisseling van good practices met andere Leergeld stichtingen.

Meer informatie over onze doelstellingen vindt u in het Beleidsplan.